Zakelijke aanpak met oog voor de mens

Snel één van onze medewerkers spreken? Wij zijn telefonisch bereikbaar op 088 - 766 3666

Bewindvoerder (36 uur)

Doordat onze organisatie continu in beweging is, zijn wij op zoek naar een bewindvoerder. In de functie van bewindvoerder ben je verantwoordelijk voor het financieel beheer van de klant. Doordat jij ervaring met je meeneemt en goed bent in wat je doet; zorg jij voor een optimaal verloop van ons klantproces!

Hoe ziet jouw werkdag eruit?

  • Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse uitvoering van het beschermingsbewind voor de klant, inclusief het voeren van intake- en voortgangsgesprekken en het geven van adviezen ten aanzien van ingrijpende financiële beslissingen.
  • Indien er sprake is van schulden bekijk jij de mogelijkheden tot schuldsanering.
  • Gedurende de werkdag heb je contact met verschillende partijen, waaronder hulpverleningsinstanties en schuldeisers. Indien nodig verwijs je de klant ook door naar de juiste instantie. Daarnaast vertegenwoordig je de klant bij de rechtbank.
  • Je verzorgt de reguliere verslaglegging aan klant en rechtbank, waaronder het plan van aanpak, boedelbeschrijving, voortgangsrapportage, rekening en verantwoording. Daarnaast verzorg je de belastingaangifte van de klant.


Hoe pak je dat aan?

  • Met een MBO+/HBO diploma en ervaring als bewindvoerder in je bagage kan jij meteen aan de slag.
  • Je kennis van relevante wet- en regelgeving in ons dienstverleningsproces is optimaal en je bent altijd als eerste op de hoogte van de laatste ontwikkelingen.
  • Ervaring met Smart FMS en kennis van de gedragscodes van de NVVK is een pré.
  • Je hebt een verantwoordelijkheidsgevoel, als het gaat om jouw taken en werkzaamheden. Daarnaast kun je zowel zelfstandig werken als werken in teamverband.
  • Jouw sociale vaardigheden, mondeling en schriftelijk, zijn uitstekend.
  • Werken met geautomatiseerde systemen maakt jou blij! Inclusief de daarbij behorende optimalisaties om je werk efficiënter en effectiever te maken.
  • Je bent 36 uur per week beschikbaar.


Wij bieden jou:

  • Een salaris afhankelijk van je ervaring van minimaal € 2.170 (aanloopschaal 7) en maximaal € 3.591 (functieschaal 8) op basis van een 36-urige werkweek, met daarnaast 17,05% individueel keuzebudget en 22 vakantiedagen conform CAO SGO (o.b.v. 36-urige werkweek).
  • In eerste instantie zal het gaan om een tijdelijk dienstverband.
  • Een informele, platte organisatie met een goede werksfeer, waarin je ruimte krijgt om jouw capaciteiten optimaal te benutten en je verder te ontwikkelen.
  • Ruimte voor nieuwe ideeën: heb je een voorstel? Laat dit dan weten, we staan hier altijd voor open en denken graag mee!


Ja, ik wil!

Meer weten? Mail dan naar HR@stadsbankoostnederland.nl. Solliciteren? Vul onderstaand formulier uiterlijk op 16 januari 2022 in en upload je CV en motivatiebrief.


  • Sleep bestanden hierheen of
    Max. bestandsgrootte: 4 MB, Max. aantal bestanden: 3.
    • Toegestane bestandstypen: jpeg, gif, png, pdf, doc, docx, jpg, Max. bestandsgrootte: 4 MB.